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2022年6月20日
株式会社日立製作所(以下、当社)は、環境長期目標「日立環境イノベーション2050」の一つである「2030年度までに自社の事業所(ファクトリー・オフィス)におけるカーボンニュートラル」を達成するための取り組みとして「株式会社日立製作所 グリーンボンド*1・フレームワーク」(以下、本フレームワーク)を策定しました。
本フレームワークは、国際資本市場協会(以下、ICMA)が定める「グリーンボンド原則2021*2」等に準拠しています。この原則に則り、4つの要素(「1. 調達資金の使途」、「2. プロジェクトの評価と選定のプロセス」、「3. 調達資金の管理」、「4. レポーティング」)を定め、外部評価機関である株式会社格付投資情報センター(以下、R&I)より適合性に対するセカンドオピニオンを取得しています。策定にあたっては、三菱UFJモルガン・スタンレー証券株式会社を、ストラクチャリング・エージェント*3として起用しています。
以下の適格クライテリア(評価基準)を満たすプロジェクトに充当する予定です。
グリーンボンド原則 プロジェクトカテゴリー*4 |
適格クライテリア | プロジェクト例 | 貢献するSDGs |
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グリーンビルディング 環境目標*5: 気候変動の緩和 |
下記①〜⑤の第三者認証機関の認証/再認証のいずれかを取得済み、または取得予定の物件に係る建設・改修費用 ① ZEB認証(ZEB、Nearly ZEB、ZEB Ready、ZEB Oriented) *6 ② DBJ Green Building認証*7:5つ星または4つ星 ③ CASBEE評価認証*8:SランクまたはAランク ④ BELS認証*9:5つ星または4つ星 ⑤ LEED認証*10:PlatinumまたはGold |
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7. エネルギーをみんなに、そしてクリーンに 13. 気候変動に具体的な対策を |
再生可能エネルギー 環境目標: 気候変動の緩和 |
研究所や事業所、データセンターにおける再生可能エネルギーへの切り替えに係る費用
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7. エネルギーをみんなに、そしてクリーンに 13. 気候変動に具体的な対策を |
省エネルギー 環境目標: 気候変動の緩和 |
研究所や事業所、データセンターの省エネルギー化に係る費用
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7. エネルギーをみんなに、そしてクリーンに 13. 気候変動に具体的な対策を |
当社財務統括本部 財務本部 資金部と関連する事業部門が協議し、調達資金の使途に定める適格クライテリアを満たすプロジェクトを選定し、総合的に検討した上で最終決定します。
当社は、各国・地域の法令を確実に遵守し、環境リスク低減活動に努めています。適格プロジェクトは、各種法令等に沿って適切に対応し、潜在的にネガティブな環境面・社会面の影響に配慮しています。
当社財務統括本部 財務本部 資金部と関連する事業部門が、四半期毎に内部管理システムを用いて、調達資金の充当状況を管理します。調達資金が適格プロジェクトに充当されるまでの間は、現金および現金同等物として管理します。
当社は、適格事業への資金充当状況および環境改善効果を、年次で当社ウェブサイトにて報告します。なお、最初のレポーティングについては、グリーンボンド発行から1年以内に実施予定です。
日立は、データとテクノロジーでサステナブルな社会を実現する社会イノベーション事業を推進しています。金融・官公庁・自治体・通信向けITサービスやお客さまのDXを支援する「デジタルシステム&サービス」、エネルギーや鉄道で脱炭素社会の実現に貢献する「グリーンエナジー&モビリティ」、産業流通、水インフラ、ヘルスケア、家電・空調システム、計測分析システム、ビルシステムなどの幅広い領域でプロダクトをデジタルでつなぐ「コネクティブインダストリーズ」と、自動車・二輪車の分野で先進技術を提供する「オートモティブシステム」の事業体制のもと、ITやOT(制御・運用技術)、プロダクトを活用するLumadaソリューションを通じてお客さまや社会の課題を解決します。グリーン、デジタル、イノベーションを原動力に、お客さまとの協創で成長をめざします。2021年度(2022年3月期)の連結売上収益は10兆2,646億円、2022年3月末時点で連結子会社は853社、全世界で約37万人の従業員を擁しています。
以上